“危机和考验不仅没有成为我们发展的绊脚石，反而成为我们实现基层治理能力提质增能的催化剂。”钱潮社区书记莫永伟在“擂台”上说，社区通过发动居民、党员，建立“一长二员”机制，守住了“小门”，也打开了社区治理的“大门”。

比的是成绩，学的是经验。比如，长二社区就通过“党员冲锋队”“楼道护卫队”“应急特勤队”对撤村建居社区治理破题探索;滨和社区积极凝聚社会各方力量参与社区共治，组建了青年党员联盟、社团联合会两大极具号召力的青年居民自治组织，有力守护了滨江人才“蓄水池”;彩虹社区深入推进社区共治、小区自治、楼栋微治的“一核多元”治理模式，打造出一支平时善治、“战”时善战的彩虹铁军。

值得一提的是，数字化改革在社区治理中的具体实践，也在抗疫过程中发挥了重要作用。比如襄七房社区的“数智襄庄”系统，迭代了防疫场景，开通了外来人员自主报备无须电话流调等功能，实现了数智社区治理的平战有效转化。

接下来，滨江区委组织部还将举办多场比武打擂，进一步筑起坚强堡垒、夯实基层基础，不断提升基层在社会治理、疫情防控、助力经济稳进提质等方面的能力，为“建设天堂硅谷、打造硅谷天堂”构建坚实的战斗堡垒。(记者 孟娇 滨江微融圈 宋桔丽 俞宁宁)